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徵: 兼職業務,業務員,主任,襄理,經理,處經理及事業處老闆
職務不考核 : 停(離)職續期照常領.
組織利益有保障. (核陞不核降)
觀察與評估 : 雙管齊下慎選評估. (騎驢找馬)
晉陞門檻低 : 快速晉陞. (走行銷或組織可二擇一)
 推介與輔導 : 雙軌經營. (低階可增員高階) 行銷與組織 : 雙管齊下. (同創利益)　
 區域性拓展 : 城鄉計劃可跨區增員. (利潤中心制)
l 極的保證 : 產壽險續期.(納入業績)
兩岸同制度 : 立足台灣.深耕廣東.放眼全國.
有心想自己創業或想增加收入或有朋友及同業有興趣都歡迎與我聯絡
有需要請留下電話,姓名,性別好聯絡

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職務不考核 : 停(離)職續期照常領.
l職級不考核 : 組織利益有保障. (核陞不核降)
l觀察與評估 : 雙管齊下慎選評估.  (騎驢找馬)
l晉陞門檻低 : 快速晉陞. (走行銷或組織可二擇一)
l推介與輔導 : 雙軌經營. (低階可增員高階)
l行銷與組織 : 雙管齊下. (同創利益)　
l區域性拓展 : 城鄉計劃可跨區增員. (利潤中心制)
l終極的保證 : 產壽險續期.(納入業績)
l兩岸同制度 : 立足台灣.深耕廣東.放眼全國.

最近引發南山人壽的財務問題,客戶的保單安全嘛?其實保險經紀人,可以提供大家把保單內容做分散,幫客戶規劃更完整人生,又能幫客戶更省錢,依照經濟狀況做更適合的規劃與量身訂作
其實分開購買保險,不但可以分散風 險,還不用擔心被別家公司接管的時候,擔心被改變內容,影響理賠或權利
那針對這次事件大家是否解約嘛?還是要做什麼方式?
個人的想法,可以先用借款方式,借出來後,再觀察保險公司狀況,如果不對,就可以直接解約,如果用暫停會影響本身更大權利,因為當你被暫停時,發生事情,保險公司是沒辦法賠你的,所以借款是目前最好的處理方式!如果保險公司要倒,至少拿了一些回來,心理上也不會那麼鬱悶阿

現在有兩個方案
一.
公司提供辦公職場,在六個月內完成規定考核,可以改選第二方案,或者直接自己出去做成廂,或者繼續留在原職場
二.

 

 
1.請問貴公司發放理賠款項需幾個工作天？

 
 

火災保險出險理賠注意事項
 
壹：報案程序

 
1. 發生交通事故應如何處理？
發生交通事故時切勿慌亂，應立即打電話向警方報案及撥打本公司24小時免付費服務電話0800-009-888通知，本公司將會視情況派員至現場協助客戶處理。如為有人受傷之交通事故，應儘速協助傷者送醫急救。為配合警察人員蒐證、調查之需要，應暫時保留現場，但必須在車輛前後適當位置放置警告標識，以免阻礙交通及再次發生事故。不得逕自離開現場，以避免對方檢舉肇事逃逸。